湖北全面深入查糾干部隊伍突出問題 以嚴(yán)實舉措推進(jìn)檢視整治

    近期，湖北省紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)深入開展違規(guī)吃喝、打聽案情、說情干預(yù)、跑風(fēng)漏氣等四類問題專項整治，將其作為教育整頓的重要內(nèi)容，著力解決“少數(shù)紀(jì)檢監(jiān)察干部無視紀(jì)律規(guī)矩甘做‘局中人’”的問題。截至目前，全省共查處四類問題59人，給予黨紀(jì)政務(wù)處分33人，組織處理120人，釋放了全面從嚴(yán)、一嚴(yán)到底的強烈信號。

  教育整頓進(jìn)入檢視整治環(huán)節(jié)以來，湖北省各級紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)堅持把找準(zhǔn)問題、解決問題作為衡量教育整頓能否取得實效的重要標(biāo)準(zhǔn)，全面深入查找紀(jì)檢監(jiān)察干部隊伍突出問題，在自查自糾上見真章、在線索處置上動真格、在整改整治上求實效，切實把教育整頓成果轉(zhuǎn)化為紀(jì)檢監(jiān)察工作高質(zhì)量發(fā)展的內(nèi)生動力。

  嚴(yán)肅認(rèn)真查擺問題，為整改整治打牢基礎(chǔ)。湖北省紀(jì)委監(jiān)委聚焦干部隊伍思想認(rèn)識、履職盡責(zé)、能力素質(zhì)、紀(jì)律作風(fēng)、廉潔自律等方面情況，堅持內(nèi)外聯(lián)動，廣泛征求意見，深入查找問題，努力把問題找全。一方面，注重從內(nèi)部挖，全面梳理黨的十九大以來全省紀(jì)檢監(jiān)察干部問題線索和信訪舉報處置情況、申訴和批評建議類信訪舉報件反映問題、省委巡視發(fā)現(xiàn)的紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)和干部隊伍面上問題，深入分析違紀(jì)違法問題種類、層級、領(lǐng)域、趨勢、具體表現(xiàn)和多發(fā)環(huán)節(jié)。另一方面，虛心從外部聽，采取上門走訪特約監(jiān)察員、分析黨風(fēng)廉政建設(shè)民意調(diào)查中群眾意見、督導(dǎo)檢查中聽取黨委領(lǐng)導(dǎo)意見等方式，對收集到的2000余條意見建議進(jìn)行分類整理，深入剖析問題根源。

  各地紀(jì)委監(jiān)委堅持把自己擺進(jìn)去、把事情擺進(jìn)去、把問題擺進(jìn)去，結(jié)合實際明確自查標(biāo)準(zhǔn)，對照“六個是否”細(xì)化典型表現(xiàn)，全面檢視列好“體檢單”。

  反躬自省“照鏡子”。荊州市紀(jì)委監(jiān)委緊緊圍繞“六個是否”“十二個如何”要求，通過上下、左右、內(nèi)外等六方聯(lián)動，群策群力找問題、查癥結(jié)，先后5次召開常委會會議集中研究，檢視問題、剖析原因，查擺出干部隊伍存在的6類18個方面問題，制定69項任務(wù)清單，57項成果清單。

  談心互查“清底子”。湖北交投集團(tuán)紀(jì)檢監(jiān)察機構(gòu)按照“分層次、逐個談、全覆蓋”的原則，分層分級交流談心166人次，全面了解談話對象思想、工作、生活等方面情況。湖北文旅集團(tuán)紀(jì)檢監(jiān)察機構(gòu)建立紀(jì)委書記抓總體、班子成員抓重點、各子公司紀(jì)檢機構(gòu)負(fù)責(zé)人抓細(xì)節(jié)的談話機制，開展全覆蓋談心談話77人次，“補談”6人。

  邊督邊查“過篩子”。天門市紀(jì)委監(jiān)委先后圍繞線索處置、辦案安全、措施使用、處分決定執(zhí)行、涉案款物管理等重點內(nèi)容，逐項過篩，開展專項督導(dǎo)檢查5次，以清單方式列出信訪舉報承辦、線索處置、執(zhí)紀(jì)執(zhí)法、案件定性量紀(jì)、案件監(jiān)督管理、黨風(fēng)廉政意見回復(fù)等方面權(quán)力運行風(fēng)險點118個，制發(fā)通報、分析報告6期。

  開展教育整頓，最根本的是找準(zhǔn)問題、解決問題。教育整頓開展以來，湖北省紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)認(rèn)真貫徹落實中央紀(jì)委國家監(jiān)委部署要求，堅持刀刃向己、勇于自我革命，扎實有序開展問題線索受理和處置工作，持續(xù)釋放全面從嚴(yán)、一嚴(yán)到底的信號。截至目前，全省立案審查調(diào)查186人，給予黨紀(jì)政務(wù)處分133人，調(diào)離系統(tǒng)35人。

  各級紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)明確問題清單、明確整改主體、明確整改進(jìn)度，堅持邊查邊改、立行立改、嚴(yán)查嚴(yán)改，以釘釘子精神抓好整改，做到問題不解決不松勁、解決不徹底不放手。

  湖北省委巡視機構(gòu)針對干部隊伍中存在的苗頭性傾向性問題，及時向各巡視組和全省市縣巡察機構(gòu)下發(fā)關(guān)于進(jìn)一步嚴(yán)明巡視巡察紀(jì)律作風(fēng)的工作提示，重申10條工作紀(jì)律，對認(rèn)真開展自查自糾、強化紀(jì)律作風(fēng)監(jiān)督等提出明確要求，抓早抓小、防微杜漸，嚴(yán)防“燈下黑”。

  鄂州市紀(jì)委監(jiān)委堅持邊查邊改、邊改邊建，出臺紀(jì)檢監(jiān)察干部“八小時外”注意事項，將保持清醒堅定、保守工作秘密、劃清公私界限、警惕圍獵陷阱、恪守清廉本色、遠(yuǎn)離低級趣味等要求納入注意事項范圍，要求全市紀(jì)檢監(jiān)察干部進(jìn)一步規(guī)范自身言行。落實領(lǐng)導(dǎo)干部每周“雙報告”機制，既要報告工作，也要報告日常社會交往活動，并加強隨機抽查，督促干部將鐵的紀(jì)律轉(zhuǎn)化為日常習(xí)慣和自覺遵循。

  既要“當(dāng)下改”，也要“長久立”。據(jù)了解，湖北省紀(jì)委監(jiān)委正在認(rèn)真梳理工作中的風(fēng)險隱患，有針對性地堵塞管理漏洞和制度空隙，出臺違規(guī)打聽過問干預(yù)案件工作報備及責(zé)任追究辦法、湖北省紀(jì)檢監(jiān)察干部行為規(guī)范等17項制度，切實加強對紀(jì)檢監(jiān)察權(quán)運行的監(jiān)督制約，健全嚴(yán)管嚴(yán)治長效機制。

        本文轉(zhuǎn)載自中共中央紀(jì)律檢查委員會，原文鏈接見https://www.ccdi.gov.cn/yaowenn/202309/t20230911_292576.html